O Tribunal Regional Eleitoral - TRE-RN, através da Secretaria de Gestão de Pessoas (SGP), elabora o Plano Estratégico de Pessoas do Tribunal. Durante as últimas semanas, servidores da SGP e das Coordenadoria de Educação e Desenvolvimento (COED), de Pessoas (CP) e Pagamento (COPAG) se reuniram para validar a proposta de Plano Estratégico de Pessoas (PEP) para o quadriênio 2017/2020. A iniciativa teve apoio da Assessoria de Planejamento, Estratégia e Gestão (ASPLAN).

Os objetivos estratégicos para o quadriênio serão direcionados para a sistematização da área de gestão de pessoas, para a efetiva implementação do modelo de gestão por competências, aprimoramento de ações de saúde e qualidade de vida e, por conseguinte, para a valorização e reconhecimento do capital intelectual, como principal fonte de sucesso das organizações. Foram definidos objetivos tático-operacionais que comporão o Plano Diretor de Gestão de Pessoas (PDGP) 2017/2020, consistindo em ações e projetos voltados para a realização da missão e alcance da visão estabelecida para 2020.